书记心得感言

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书记心得感言

写一篇村书记的十六大心得体会

村干部虽然职位卑微,但是他们也是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,是党和政府路线、方针、政策的最终贯彻者和执行者。

他们的工作和环境如何,不仅关系到上级各项政策的全面贯彻落实,而且关系到党和政府的形象。

因此他们是党在农村工作的旗帜,是群众的领航船  一、村干部工作是一件不容易的工作  

【第1句】:投入工作与兼顾家庭的问题。

村干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。

村里无论大事小事都得找到村支书、村委主任来解决。

许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。

他们选择了前者,就不得不放弃了后者。

  

【第2句】:高付出与低待遇的问题。

村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。

与此高付出不相称的是低待遇。

首先是经济待遇低。

其次是政治待遇低。

如果工作出色,乡镇就给一张什么“优秀”奖状之类的,最多就是到县里参加表彰大会。

有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而倍感“人走茶凉”。

  

【第3句】:较真工作与遭受打击报复的问题。

村级工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。

一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。

这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。

这些人中有的恶语中伤、故意诽谤,让村干部很难正常开展工作;有的暗地里破坏村干部家的庄稼、毁坏村干部家的山林、毒死村干部家的牲畜;有的甚至纠集社会上的地痞无赖对村干部实施暴力。

这些都让村干部感到有后顾之忧。

  

【第4句】:群众求富心理与村干部领导能力的问题。

贫困地区群众脱贫致富的愿望越来越强烈。

他们对村干部工作多年却“山河依旧”、群众还处于贫困之中的现状十分不满,他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。

其实,村干部们怎不想为群众多办些实事,怎不想改变贫困山村的面貌呢

由于村干部中一些人受思想观念、知识水平、开拓创新能力以及资金、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。

  

【第5句】:兴办公益事业与集体经济薄弱的问题。

这也是让村干部们感到最头疼、最棘手的事。

一方面,群众强烈要求兴办水、电路等公益事业;另一方面,由于村集体经济的薄弱甚至空白,许多事情有无法办成。

一些村不但没有集体经济,反而成为负债村。

对此,群众讽刺说村干部是“吃完村提留,喝干承包款,卖了路边树,又卖‘大对部’,东西全卖完,工作没进展”。

  二、目前基层干部主要存在问题  

【第1句】:思想言行脱离群众,干群之间明显存在“两个距离”,  一是感情距离,部分村干部党性观念淡薄,宗旨意识淡薄,一身老爷习气,无群众感情,工作作风浮躁,工作方法简单,遇事缺乏周全考虑,遇急就用“蛮办法”,结果把小事弄大,大事弄砸,尤其是在处理一些突发事件、上访问题等矛盾时,把群众视为刁民、无赖,作为水火不容的对立面来对待,另有一些干部,“  事不关己,高高挂起”把到基层工作当成提拔的中转站,在工作中蒙瞒上级,糊弄群众,隐瞒实情,一味应付了事。

  二是认识距离,  部分干部只对上级负责,不对群众负责,在认识问题和解决问题上,干部和群众的出发点和共同点越来越少。

干部抓的“大事”,主要  围绕上级下达的纯经济指标,而群众并不认可,  而群众关心的事,现实中存在的一些焦点、热点问题,有些干部认为  是“小事”,不屑一顾,  一些乡村干部们热心的是上工程,立项目,出政绩,群众关心的是村里电视信号不清,道路不畅,水渠失修等涉及切身利益的事,对干部们喊破嗓子也解决不了,一肚子怨气,  有的人甚至说:干部让往东,俺们偏向西;  

【第2句】:  对新的形势认识把握不够,存在“三个不适”:一是对当前变化的农村情况不适应。

思维、工作方法明显滞后。

随着时代的发展,社会各个层面都发生了变化,党在农村的各项政策也作了很大调整,同时人的意识出现多元化,农民的素质不断提高,而许多基层干部依然承袭或沿用着老一套的框框和方法,还停留在计划经济的老套路上,爱用简单办法处理复杂问题,缺乏创新,缺乏思考,孰不知,以前的那些灵丹妙药,已经在新形势下失去威力,甚至大有“毒性”;也有的干部觉得老办法不管用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法  不顶用。

  一些人还流露出上怨群众难管的情绪;二是对市场经济条件下用市场的方法引导群众发展经济不适应。

群众要科技,要信息,要服务,许多干部却不知道怎么办,自身不具备带领群众依靠科技发展经济,增加收入的能力,没有带领群众致富的门路,不受群众欢迎;三是民主法制意识淡薄。

对群众日益提高的民主法制意识不适应,随着  (  村民组织法)  等各项法律的宣传普及,用法律武器捍卫自己权利的农民越来越多,一些干部对这种新情况不适应,认为现在“刁民”增多,自觉不自觉地把自己放到群众的对立面上,和群众的冲突屡有发生。

  

【第3句】:自身素质不高,缺乏“  四种精  神”  。

一是缺乏开拓创新的精神。

部分乡  村干部科学技术不懂,农业结构调整不敢,带头创业无方,富裕农民无路。

抱定传统的农业生产方式不放,思想观念、思维方式落后,缺乏与时俱进思想  和创新意识,严重阻碍了农村经济体制  改革的进一步深化,束缚了农村经济发展和农民迈向共同富裕的步伐。

二是缺乏深入调查研究的精神,部分乡村干部习惯于坐在办公室里听汇报,  看材料,  即使身入农村,也心在村外,蜻蜓点水、走马观花地转转看看,对群众所反映的焦点、难点、热点问题,要么淡然视之,漠然处之,要么拍拍胸脯,拍拍脑袋,一副大包大揽的样子,最后,什么问题也解决不了,不仅伤害了群众感情,也损害干部形象,最终丢掉了民心。

  三是缺乏深入学习的精神。

  有些乡村干部学习不深入,政策法制不懂,业务知识不会,整天不读书,不看报,不学文件,学习了也不深入,执行起来又是另一套,甚至大搞上有政策下有对策,打擦边球钻政策空子绕过国家政策办事情。

  四是缺乏长期发展的精神。

  因为体制政策上的一些原因,许多乡村干部存在短期思想,存在短期工作行为,只看当前,比较浮躁,做一天和尚撞一天钟,缺少远见卓识缺乏长远规划,加上法制观念淡薄等原因,常常在解决问题或发展经济的过程中埋下隐患,留下包袱,为下任工作开展带来阻碍和困难。

  三、新时期如何当好村干部  

【第1句】:要有感情  要热爱自己的村,热爱自己的村民,要有为他们贡献力量的感情。

要使自己成为群众的知心人。

水石村的官锦初将“泥砖屋,贫困户,荒着农田等求助,躺在竹床想媳妇,怨声载道没出路”的人均不足800元的省级重点扶贫村变成了全镇的首富村,人均年收入3220元,村集体经济突破30万元。

  “干部多跨群众的门坎,群众就会把干部记在心坎”  村组干部充当农民群众的知心人,有利于理顺群众情绪,化解干群矛盾。

南河镇南河村支部书记谢以杰,当村支书  !  多年,虽不善言辞却能“一声喊到底”。

!  多年来,村里  的两上交、两工等各项任务的  完成进度都名列全镇前列,他是如何做的呢(  每当县乡及上  级农村政策出来后,他都要借助广播及时传达给农民,让农  民群众及时了解和掌握政策。

  同时把与农民交朋友和脚踏实  地为农民办实事相结合。

他在交朋友上有个观点:“交深不交浅,交心不交面,交友要帮友,村组干部就是要与农民群众交  知心朋友”。

!  多年来,他带领并帮助农民群众搞种子基地、小型糖化饲料厂  %产酒&、劳务输出等使大部分村民走上了富裕路。

村民们说:“他是个热心人,心里有我们,我们当然听他的”。

用谢支书的话说:“农村工作你说不容易也容易,说不难也难,关键看你怎么做  

【第2句】:要有能力  农村干部在经济建设中没有作为,在老百姓心中就没有地位;村级集体经济没有实力,干部在群众中就没有凝聚力和号召力。

发展集体经济、增加农民收入,走共同富裕的道路,是广大村民的根本利益和共同愿望,也是村委会增强凝聚力和吸引力的物质基础。

各地经验证明,凡是先进的好的班子,很重要的一条,就是在全面发展农村经济的同时,从实际出发,带领群众发展壮大集体经济,依靠集体经济帮助群众办实事,从而得到广大群众的拥护,相反,一些集体经济薄弱的村党组织,不但无力为群众办实事,而且还向群众摊派集资,必然影响村班子的凝聚力。

要学习  陈云同志在《学习是共产党员的责任》一文中曾经十分尖锐地指  出:读书要与懒惰作斗争,  现在一些人知识恐慌,能力恐慌,本领恐慌,其原因就在于“一懒二惰”。

  一些乡村干部在庸俗观念思想的影响下,安于现状,缺乏学习意识、创新意识、机遇意识、竞争意  识和责任意识,习惯当“太平官”、“懒散官”,  时间一长,必然要被淘汰出局。

  要善于学习。

能力的缺失,本领的恐慌,可以通过学习来弥补。

党的十六大把建设学习型社会,培养学习型干部作为一项重要的战略任务,  无论是谁,要进步要发展,  都必须学习。

  学习是人类进步的阶梯,  学习是一个人真正看家本领,是人的第一特点,第一长处,第一智慧,第一本源,  其他一切都是学习的结果,学习的恩泽。

  乡镇干部要从繁杂的社会事务中抽出身来,不断激发学习的动力,不当老爷,甘当学生,向群众学,向同事学,向领导学,从工作中学;学政策,学法规,学市场经济知识,学科技知识,学管理科学;  在学习中实现创新,在创新中加强学习,把自己从一个“干电池”变成一个“燃料电池”  通过学习不断加入新的燃料成份,源源不断产生新的能量,彻底消除知识恐慌,能力恐慌#,本领恐,所带来的危机感,做一名本领高强,群众爱戴的学习型干部。

  

【第3句】:要讲团结   班子是否讲团结,是一个单位、一个部门有没有战斗力,有没有凝聚力,有没有发展前途的标志。

一个班子能否和睦相处、形成合  力,一把手起关键作用。

作为一个村委会的主任,需具备以下几种素质:除自身能力要强外,一作风要民主,要善于把村委成员的正确意见集中好,分歧意见统一好,否定意见处理好。

在决定村的重大问题,一把手不要先定调子、急于表态,急于拍板,而要充分听取成员的意见,在此基础上作出决策;二  处事要公道,在用人办事公道正派,不掺杂私人感情,一碗水要端平,在村委成员中不搞亲亲疏疏。

三、心胸要开阔。

要热情开朗,能容人、容言、容事,能时时处听取各种意见,而不被错误意见所干扰。

对班子成员,要用其所长,避其所短,不求全责备,四、待人要真诚。

一把手与班子成员要以诚相见,以诚待人,多尊重,多商量,多沟通。

在工作中既要给班子成员交任务、压担子,并及时督促检查,严格要求,又要对他们放手、放心。

要勇于为班子成员承担责任,为他们大胆干事、安心干事创造条件。

同时多在生活上、政治上关心他们,尽可能给他们解决一些后顾之忧。

  作为村委成员,首先要自觉把自己摆在辅助的位置上,甘当配角,维护一把手的权威,工作要积极主动,大胆负责,自己能解决的矛盾决不上交,遇到重大问题和敏感问题不要自作主张,随意定夺。

对一把手决策的事情不能随意变通,对其他同志分管的工作不随意干涉。

2024年怎样当好党支部书记培训心得体会选登

作为一名新的支部书记,我对党建工作完全是门外汉。

这次厅机关党委组织的支部书记培训,对我来说非常及时,能够解决我在党务工作中遇到的实际问题以及一些困惑,所以我是抱着认真学习的心态来到疗休中心进行了四天的培训。

通过四天的培训学习交流,几位专家的授课从不同层面丰富了我们的党建知识,也使我清醒地认识到作为一名基层党建工作者的责任感和使命感,也认识到自身的差距和工作中的不足。

通过培训学习,有以下几点体会: 一、增强责任感、使命感,提高了思想政治理论素质 在日常工作压力比较大的情况下,自己常常因为各种理由而忽略了理论学习,不能静下心来认真阅读,对政治理论、方针政策等方面的理解比较肤浅。

通过这次培训学习,接受了一次比较系统的政治理论再教育,众多创造理想信念得到了进一步强化,世界观得到了进一步改造,宗旨观念得到了进一步增强。

我深感作为一名党务空间工作者,必须始终坚持党性锻炼,必须始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观武装头脑,用“三严三实”的标准要求自己,做到“知行合一”,内化于心、外化于行,成为一名“忠诚、干净、担当”的合格党员。

二、更新了观念,开拓了迅速腾空思路,增强了自信 通过这次培训学习,我对支部书记应具备的素质有了一定了解:通过对党史的回顾,了解了我党建立到发展的历史;通过对习总书记系列讲话的研读,我对统一思想和进一步推进工作有了新的认识。

总体来讲,通过学习,我拓宽了思路,加深了对当前党建形式、党建理论的发展现状以及当前形式、政策的认识和理解,明确了今后的工作方向,增强了进一步做好党务工作的自觉性和信心。

党支部会议 心得体会

会议心得体会会议心得体会范文  通过对XX年工作会议两个文件的学习,张文江总裁就XX年工作做了简要回顾,并就未来三年发展战略特别是XX年的工作进行了安排部署;徐升书记就XX党委工作做了简要回顾和XX年党委工作讲了几点意见。

  通过学习行使我深刻认识到XX年,集团领导团队团结和带领全体员工,全力加快发展建设,努力扩大经营成果,抢抓机遇,埋头苦干,各方面工作再上新台阶,张文江总裁在简要回顾和充分肯定集团XX年成绩、认真分析集团“xxx”面临的形势与战略任务的同时,着重就未来集团三年发展战略特别是XX年的工作进行了安排部署。

XX年工作的指导思想是:以“xxxx”重要思想和xx届五中全会、  中央及自治区经济工作会议精神为指导,坚持以科学发展观统缆全局,紧紧围绕加快发展建设和扩大经营成果两条主线,以提高经济效益和员工生活质量为目标,推进战略管理,深化内部改革,加快企业发展,抢抓机遇,埋头苦干,为实施三年发展战略和“xxx”规划开好局、起好步。

他强调,明年的任务非常繁重,必须重点抓好九个方面的工作:一是坚持发展是第一要务,加快项目建设,保持良好的发展势头;二是坚持“五句话”原则,大力调整经济结构,加快增长方式转变,提高经营效益和质量;三是进一步转变管理方式,提高综合管理水平,增强管理效力;四是实施安全管理战略,打牢安全生产根基,努力构建本质安全型矿山;五是增强技术创新能力,推动技术进步,提升竞争能力;六是继续深化内部改革,优化

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讲政治、顾大局、守纪律”心得体会  几天来,我参加了省军区统一组织的“讲政治、顾大局、守纪律”集中教育学习活动,通过听课、讨论和深刻反思,我的政治理论知识得到进一步充实,服务党和军队建设的大局意识得到进一步增强。

身为人武部的一名普通干部,我认清了肩负使命的神圣,认清了工作岗位的重要,更明确了下一步的努力方向。

通过学习教育,我认识到一名人武部干部应努力提高廉洁自律能力,在学习活动中我切身感受到了“讲政治、顾大局、守纪律”活动的必要性和重要性,进一步增强了做一名廉洁自律干部的信念。

现将学习收获和心得体会总结如下: 一、坚持理论联系实际,强化大局意识。

讲政治、顾大局不仅仅等同于服从领导,不仅仅是讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,反之,仅仅满足于讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,也不一定能讲好政治、顾好大局。

  如何讲政治、顾大局

我们经常说一句话:“理论上的成熟是政治上清醒的基础”。

要做到很好的讲政治、顾大局,必须以一定的理论基础为前提、为指导,不懂政治理论,对马克思主义基本原理一知半解,就不可能有清醒的政治头脑,工作中就会不辩方向,缺乏政治敏感性。

当前胡总书记的“三句话”是指导我们开展好各项工作的强大思想武器。

当前及今后,只有认真学好“三句话”精神,做到学深、学透,了解、弄懂“三句话”思想的精髓,真正明白什么是解放思想、实事求是、与时俱进,才能认清发展方向,把握发展趋势,工作才有预见性,也才能抓住重点和关键。

同时在学习中,不能死搬硬套,教条理解,甚至断章取义。

要联系实际,结合工作,善于分析。

在把握理论精髓的前提下,运用所学理论创造性地指导工作,才能做到既讲政治,又兼顾大局。

二、加强自身修养,做廉洁自律的表率。

作为一名现役干部要注重自身形象在群众中的影响,在思想上和行动上时刻与上级领导保持一致,严格执行上级领导的有关规定,确实做到讲政治、顾大局、守纪律;同时,要有责任感、事业心,竭尽全力做好当前工作,坚持淡泊名利,坚持秉公用权,坚持求真务实,坚持健康情趣,不断提高自身的思想觉悟和道德品质,时时刻刻做好表率,做一名群众信赖、支持、拥护的优秀干部。

作为一名现役军人,要始终坚持“全心全意为人民服务”的宗旨,时时、事事、处处做到率先垂范,廉洁自律,勤勤恳恳工作,踏踏实实做人;严格遵守上级领导关于廉洁自律的各项规定,一心为公,尽职尽责、忠于职守,凡事三思而后行,带头做出表率。

作为革命军人,要以服从命令、听从指挥为天职,令行禁止,雷厉风行。

在工作中,更要遵章守纪,严格执行各项管理制度,始终清白做事,清廉做人,以更加出色的工作业绩,为部队建设提供强有力的后勤保障。

学习《职业生涯规划》的心得体会

《老子》说:“太不知有,亲而誉之。

其次,畏之。

其次,侮之。

功遂,百姓皆谓:我自然。

”这句话的意思是:最好的统治者,人们不知道有他的存在;其次一等,人民亲近并赞美他;再次一等,人民害怕他;最次一等,人民轻侮他。

功业成功、事情顺遂,百姓们都说:“我们本来就是这样的啊。

”老百姓的一句话一下点中了老子的要害,“我自然”,说的就是无为而治,但这“无为”并不是不作为,不是无所作为。

以进行企业管理为例,就是说领导者让员工在潜移默化中做了正确的事。

在企业管理中,既不能私心自用、胡作非为,又不可对员工听之任之、放任自流。

作为一名管理者,做到无为而治,是管理的最高境界。

但是做到这点又谈何容易,这需要我们在职业生涯中不断地充实自我,改变自我,通过不断进步来适应工作的新需求。

这里说的是“能”,也就是作为管理者应当具有的“职业能力”。